{"id":4016,"date":"2018-05-11T13:06:18","date_gmt":"2018-05-11T16:06:18","guid":{"rendered":"http:\/\/juacontecimentos.com.br\/site\/?p=4016"},"modified":"2018-05-11T13:06:18","modified_gmt":"2018-05-11T16:06:18","slug":"maes-na-mineracao-atencao-e-ambiente-acolhedor-sao-diferenciais-da-cmoc","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/juacontecimentos.com.br\/site\/maes-na-mineracao-atencao-e-ambiente-acolhedor-sao-diferenciais-da-cmoc\/","title":{"rendered":"M\u00e3es na minera\u00e7\u00e3o: aten\u00e7\u00e3o e ambiente acolhedor s\u00e3o diferenciais da CMOC"},"content":{"rendered":"<h2 style=\"font-weight: 400;text-align: center\"><strong><em>Empregadas que t\u00eam filhos, destacam bem-estar e seguran\u00e7a como diferencias da mineradora<\/em><\/strong><\/h2>\n<p style=\"font-weight: 400\"><strong>\u00a0<\/strong>A miss\u00e3o de conciliar a maternidade com a profiss\u00e3o \u00e9 um dos grandes desafios das mulheres. Num ambiente predominantemente masculino como o da minera\u00e7\u00e3o o desafio aumenta e cada vez mais as empresas buscam condi\u00e7\u00f5es para suprir as necessidades de suas empregadas. \u00c9 o caso da mineradora CMOC Brasil, que proporciona uma s\u00e9rie de benef\u00edcios e permite a suas empregadas exercer os pap\u00e9is de m\u00e3e e profissional em um ambiente de trabalho acolhedor.\u00a0 A empresa conta hoje com 82 m\u00e3es em variadas atividades, das quais 17% em cargos de lideran\u00e7a e 82% divididas entre cargos de analistas e assistentes.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400\">\u201cSer m\u00e3e \u00e9 algo muito prazeroso e conseguir conciliar isso com a profiss\u00e3o nos leva \u00e0 plenitude como mulher. Sou grata \u00e0 CMOC por todo o suporte durante a gesta\u00e7\u00e3o e no meu retorno ao trabalho. Isso al\u00e9m dos benef\u00edcios concedidos, fez toda a diferen\u00e7a\u201d, conta Paula Peixoto, coordenadora de log\u00edstica em Cubat\u00e3o (SP). Apenas 63 pa\u00edses seguem as normas da Organiza\u00e7\u00e3o Internacional do Trabalho, que determina o m\u00ednimo de 3,5 meses de licen\u00e7a maternidade paga. Na CMOC Brasil, a licen\u00e7a maternidade \u00e9 de seis meses.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400\">Entre os outros benef\u00edcios oferecidos est\u00e3o aux\u00edlio-creche at\u00e9 os 5 anos e 11 meses de idade e kit natalidade para gestantes. \u201cMe chamou a aten\u00e7\u00e3o o apoio da CMOC e de meus colegas, houve uma preocupa\u00e7\u00e3o muito grande da parte deles e o ambiente era muito agrad\u00e1vel. Me senti segura, o que foi muito importante\u201d, diz a engenheira de minas, em Catal\u00e3o (GO), Talita Braga.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400\">O cuidado com as m\u00e3es n\u00e3o est\u00e1 apenas nos benef\u00edcios, est\u00e1 na no dia a dia. Gisele Ramos \u00e9 ge\u00f3loga e tem uma atividade que envolve riscos em uma mina de ni\u00f3bio, em Catal\u00e3o (GO). \u201cO respeito foi tanto que me deslocaram para trabalhar em um escrit\u00f3rio, com mais seguran\u00e7a. A empresa foi extremamente simp\u00e1tica e meus colegas ajudaram muito enquanto eu aguardava a chegada do beb\u00ea\u201d, contou.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400\"><strong>Sobre a CMOC<\/strong><\/p>\n<p style=\"font-weight: 400\">A CMOC Brasil \u00e9 uma subsidi\u00e1ria da CMOC, companhia global com um diversificado portf\u00f3lio de ativos, incluindo opera\u00e7\u00f5es na China, Austr\u00e1lia e Rep\u00fablica Democr\u00e1tica do Congo. Atua no Pa\u00eds com minera\u00e7\u00e3o e beneficiamento de ni\u00f3bio e fosfatos, nas cidades de Catal\u00e3o e Ouvidor (GO) e Cubat\u00e3o (SP), por meio de suas empresas Niobras e Copebras. No Brasil, gera mais de 3 mil empregos diretos, em suas tr\u00eas plantas industriais e duas minas. Acesse\u00a0<a href=\"http:\/\/www.cmocbrasil.com\/\">www.cmocbrasil.com<\/a>\u00a0e conhe\u00e7a mais sobre a CMOC Brasil e as opera\u00e7\u00f5es.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400\">\n<p style=\"font-weight: 400\"><strong>Informa\u00e7\u00f5es \u00e0 imprensa:\u00a0<\/strong><strong>CDN Comunica\u00e7\u00e3o<\/strong><\/p>\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Empregadas que t\u00eam filhos, destacam bem-estar e seguran\u00e7a como diferencias da mineradora \u00a0A miss\u00e3o de conciliar a maternidade com a profiss\u00e3o \u00e9 um dos grandes desafios das mulheres. 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